一是各级领导要切实重视安全生产工作,强化安全责任意识,真正把安全工作做好,各级领导要象抓效益一样紧紧地抓好安全工作,将安全工作切实纳入本单位重要议事议程,与本单位的经济工作同时计划、部署、检查、考核、总结。定期召开会议,分析形势,研究解决安全生产工作问题。要严防麻痹思想、松懈意识,时刻做到安全警钟长鸣。
二是认真抓好《安全生产法》及有关法律、法规的宣传、落实,贯彻落实上级安全生产管理部门的有关文件精神,不断提高各级领导对安全生产工作的认识,增强做好安全生产工作的责任感和使命感,紧紧围绕构建建设祥和、平安的江苏江能新材料科技有限公司。
三是认真做好安全生产“双基”工作,规范各项安全生产管理制度和安全操作规程,进一步健全、完善各项安全管理制度、明确领导、部门及个人的安全职责,真正做到各司其职、各负其责、恪尽职守。继续强化班组安全标准化建设,2013年,各单位生产班组的安全标准化建设都要达标。
四是依据《安全生产法》的有关规定,保证对安全生产必要的资金投入,按市政府的要求,足额交纳、提取安全生产风险抵押金和安全生产费用。在落实建设项目安全设施“三同时”的基础上,在设备、设施的购置、更新、改造时,必须把安全放在第一位,力求设备、设施最大限度达到本质安全的要求。
五是做好安全生产的基础管理和宣传教育工作,充分发挥安全管理机构和专(兼)职安全员的职能。第一,各级领导要亲自抓安全管理,在日常安全管理上,必须保证兼职安全员有足够的时间行使安全管理职能。第二,充分利用三环报、板报、警示标志等形式,深化安全生产的宣传教育,通过“安全月”、“百日整治”、应急演练等系列安全活动,提高员工的安全意识和防范能力。第三,继续做好新职工、转岗职工、特种作业人员的三级教育、岗前培训及特种作业培训工作,特种作业人员的持证上岗率必须达到100%。第四,坚决杜绝特种作业人员无证上岗、操作的不安全现象。第五,集团公司、各分、子公司的主要领导、分管领导及安全员,必须经过每年一度的安全培训或复审。第六,要逐级签订安全生产责任书,集团公司与分子公司、分子公司与车间(班组)、车间(班组)与岗位操作人,切实做到纵向到底、横向到边、不漏一人,签状率必须达到100%,真正落实安全生产“一岗双责”的工作制度,切实在江苏江能营造一个违章操作人人管、安全生产全员抓的良好氛围。
六是不断完善安全应急运行机制,提高安全应急防范能力。对具备高危行业所规定的易燃品、危化品等在使用、储存、保管过程中,要严格按安全法规及集团公司管理程序,强化监督管理并制定应急预案。使用必须严格实行全过程管理,监管必须到人到位,不可有一丝疏忽。彻底杜绝特种设备未经检验使用或带病运行的危险现象,确保安全生产万无一失。
七是建立健全完善的安全检查、事故责任追究和惩治制度。2013年,各单位要对安全生产的基础工作加大监管、排查、整治的力度,深入排查,消除事故隐患,防患于未然。安全检查应坚持公司每月查、车间每周查、班组每日查、特殊工序随时查的制度,安全检查应留有完整的文字记录。对发生的安全生产事故,按照“四不放过”的原则,认真查找原因,明确责任,按相关程序处理。对安全生产责任不明、不按期整改隐患、事故隐患整改不力或不彻底的实行责任追究,加大处罚力度。在整改期间发生事故的,从严追究主要负责人和直接责任人的责任并给予处罚。